是的，成功可以复制
1、态度就是成功的钥匙
唐骏讲到自己的成功公式：（智慧、机遇、勤奋、豪情）+性情。在我读的那本书里一名高管批注了自己的成功公式，而提到最多的就是变通。爱因斯坦的成功公式：1%天赋+99%汗水。大部份智慧是可以习得的，机遇只给有准备的人，勤奋或是汗水是态度的直接表达，性情也是可以调剂的，变通本身就是个态度问题，所有这些都基于一个条件：态度。所谓“我的成功可以复制”不是具体措施的复制，是态度的复制。
小时候唐骏是个孩子王，身旁围着一群小火伴，他小学老师在期末评语中一定这样写到：“该生在校勤奋学习，积极向上，尊重老师，团结同学…”在后来看访谈节目的生活，他的大学同学基本上认为他是一个孤僻、独来独往的人。
“人生就是一面镜子，你的她笑，她就对你笑，你对她哭，她也对你哭。”
2、态度从嘴到腿
唐骏大学毕业想留学，参加了研究生考试，仅以成绩论，取得资历绰绰有余，但是由于大学期间未取得过一次嘉奖，且表现不佳，未得到本校的资历。为了得到留学资历，唐骏挨个给其他学校打电话，转到有指标的学校后，为了通过教育部的审核，在相干部门大楼门口给主管领导“站岗”一个星期，终究得到了留学日本的机会。
上星期去了北京，遇到了大学的同学：一个大学说不上孤僻，但确是一个“平静”的人——成绩不突出，也几近没有参加甚么课外活动，没有一堆堆的证书，境地也就和我差不多。找工作的时候，按道理像我们这样三流院校的人，要进咨询公司是不可能，但他以此为目标，毕业后两三个月才找到一个类似工作，他付出比他人更多的努力，当今成为一个专业的咨询顾问，比我已不止高一点了：讨论问题时，他站在一个全面的、系统的、战略的角度，我则显得狭隘了许多；论专业知识，他对人力资源的看法深入而独到，我则具体而庸俗；他现在取得的很多工作机会是我没法企及的。
生活中，会有很多许诺和计划，爱侣间的“我爱你”，跟朋友抱怨“我很想去旅行”，跟亲人说“半年后我就不打牌了”，跟领导保证“下次我一定好好工作”。看《赢》我学到的是：坦诚，行动上的坦诚。是啊，所谓态度也历来不是停留在嘴上的，真实的态度是行动上的。去年有个亲戚跟我说：“放心，下个月开始我就不赌博了！”我说：“不可能！那是你自己骗自己，除非从现在起不再赌博了！”他说：“是啊，戒不掉了。”
3、态度深入骨髓
唐骏在微软，从工程师到项目经理的经历。多语言开提问题人人皆知，投给高层的意见书数不胜数，却始终没有得到解决。唐骏说给领导的建议书最差的是指出问题的，稍好的是有解决办法的，最好的是有可行性分析和实行办法的。
我历来都知道自己的缺点所在：英语，乃至深入批评过自己的英语学习问题，心理想过、嘴上说过、纸上写过、抱怨过、倾诉过、自嘲过、坦诚的剖析过，是啊我知道问题在哪里，貌似态度还很好，但是英语仍然毫无改观。后来想了些解决办法：报英语学习班、拟定学习计划，但是都流产或中途而废了，由于未斟酌现实因素和自己状态，不合适，没法实行。最近看些英文电影、听些英文歌、间歇性的记单词、浏览自己感兴趣的英语文章，相比之前我的英文有所上进（虽然仍然很烂）。
行动态度常常中途而废，身旁常常有对问题浅尝辄止，然后说自己已努力，从此心理不再有任何负罪感，这是积极的不负责任的态度。真实的态度应是始终如一的、延续的、深入的、具有适应性的、可行的，终究才会在结果上有所反应。
4、寻求出色
从中华人民共和国到日本，从日本到美国，从老板到打工者，从总裁到中华人民共和国职业经理人的标杆，这是唐骏寻求出色的职业之路。在打算进入微软前，唐骏已开了三个公司，个人资产也上百万美元，说不上多么成功，但源源不断的业务，也能够让他从此躺在成绩单上，哪天把生意做回国也算一代才俊了，但是为了个人进一步提高、增值，他放弃了这些，与一些学生一样，经过微软一轮轮的面试，进入微软当一个软件工程师。
寻求出色是个长时间问题，短时间而言的，这是个本钱问题，非理性的偏执。海尔创业早期的砸冰箱，乔布斯对拿着已合适市场需要的在他看来仍然是不完善产品的主管大声斥责，任正非从未断绝的“危机论”。
5、态度以外
成功要复制，仅态度足矣！但时间长短不尽相同，另外的关键为：目标和技能。一个长时间的目标保证用力方向的一致，技能避免走过量弯路，但是这不是决定性的，比如许三多。
态度是复制成功的关键，一种从嘴到腿、到骨髓、寻求出色的态度！这样的态度不单单指工作，更是生活的态度。
如果抱着自己心爱的女孩度过一生，如果亲人和睦，如果身体健康，如果事业有成，难道这不是成功吗？难道这不是幸福吗？