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季度工作总结

发布时间:2021-04-12

季度工作总结

个人季度工作总结3篇

对每一个季度,我们都会对工作做出一个总结,以下是个人季度工作总结,希望给大家带来帮助!

个人季度工作总结1

进入这个部门已三个月了,回顾这一季度来,我在领导及各位同事的支持与帮忙下,严格要求自己,依照银行的要求,认真做好自己的本职工作。现将三个月来的工作状态总结以下:

一:加强学习,提高本身素质

努力提升业务技能水平,强化本身风险管理意识。一季度来,我能够认真学习各项金融法律法规,用心参加行里组织的各种学习活动,不断提高自己的理论素质和业务技能。

几个月的学习对我行的业务知识有了按部就班的了解,“反假币”知识宣扬的同时进步深化了对我行的业务品种熟知,同时在这个进程中也自我认知业务知识不精通个性是信贷业务的掌控度不高,在以后的工作中还得加强这方面的业务学习,多看看制度汇编,用心向营业部请教业务技能窍门,以便在应对客户时能够很好的显示出我们的业务水平。

二:加强客户营销,增加客户群体

只有不断开发优良客户,扩大业务,增加存款,才能提高效益。经过几个月的锻炼已勇于把自己推销出去,由于客观上地域、人际条件的限制及主观上个人能动性不够高事迹一向不显著,深知我的事迹一向影响着全部部门的发展,自己的担子很重,而自己的技能、营销潜力和经历与其客户经理事迹都有必须的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习总结,怎样才能够更好的做好银行工作,不断学习、不断积累,能够比较从容地处理平常工作中出现的各类问题,认真努力贯彻到实际工作中去。

用心提高本身各项业务素质,争取工作的主动性,具有较强的专业心,职责心,增强自己的信心,努力提高工作效力和工作质量。

三:存在的问题和今后努力方向

在几个月的学习锻炼进程中,发现自己存在一些问题和不足,主要表此刻:

第一,事迹技能水平还不够熟练,有些很好的客户资源,本来有合作的可能性,但自己却不能很好的有针对性的为客户制定业务方案。

第二,现有的客户资源,没有能够很好的深挖细刨,对自己有目标的客户群体也一向没有找到适合的参与机会。

第三,有些工作做的不够过细,一些工作调和不是十分到位。

四季度已步入,针对以上突出的问题,我将争取最大努力做到以下几点:

第一,加强学习,提升技能,只有具有完善的业务技能水平,展开业务才能够得心应手,游刃有余。

第二,在做好本职工作的.同时,用心营销,更新观念,争取以良好的心态和职责心,做出较好的事迹回报招行。

第三,细节决定成败,今后我将努力完善工作细节,扎实基本功,实实在在,用心做事,反复磨练自己,戒掉惰性,勤以思考学习,勤于去开辟新客户。第四,增强部门、同事、银企之间等合作意识,加强团结,不断改良,力争做好银行工作。

个人季度工作总结2

时间过的很快,一个季度的物流工作就要结束了,下面简单总结一下这个季度的工作情况,整体来讲主要有以下几点:

1、非本岗位职责的问题比较头疼:各种板材的生产供应问题、模具保管生产问题、仓库物质供应问题、框架设计问题等等搞得我管也不是,说也不是,真是左右难堪。

2、在公司的改革声中,使我学会了等待。时间不是我一个人的,是全部生产流程中各管理人员的客户服务意识决定的。生产制造企业的生产产品的多样性和单一性,分散性等决定现场管理计划的变动的灵活性。管理人员的决断性和果断性,做人就不要做事,做事就不要做人。

老板花钱请你来不是让你来制造问题的而是来解决问题的。也不是整天将老板作为自己确当箭牌:“有甚么意见就去找老总,这是老总下的指令。”结果上道工序的生产问题都没有解决,而要下道工序完成生产任务,而且用“老总”来实现自己的“雄心”

3、由于上半年的各种失误的不利影响和惯性,在不断提高管理业务水平的同时戒急戒燥,坚决要求自己学会忍受,不要得罪他人,做好自己的份内之事,学会眼不见心不烦,嘴不多,脚不闲,保持跟同事和睦相处,尽的努力调和高压开关与箱体、底座之间的成套性和组合的技术性来挽救订单的发货问题,将自己管辖的工作损失降到最低。

4、全部生产流程缺少信息整合和兼顾安排,致使生产调和和生产环节严重脱离订单型的管理目标成套性控制荡然无存,求数量而没有真实的控制生产环节的控制点,生产物流的控制也仅仅是盲目的流入最后的组装工序--问题的沉积、返工、推延发货等。现场管理也仅仅体现于电话,组织的分工脱离于减少运输的总次数和总距离和工序的时间间隔性。

5、效力与效果,现在做事不要只讲效力了,效力已不是很重要了,而要重视效果。每一个部门都说自己做了多少多少,结果出货时一件货物都没有发出去。一个别挂式的工卡就要到两个部门去领:人事部发卡片,行政部领卡皮。要270mm的侧板,结果生产270mm的门板,要打磨开孔6块组合门板,结果说没有人手不接单。现在是要一样东西都得求爹爹告奶奶,原来三到四天的生产周期现在就要七天到十四天,究竟是厂房比较集中犯了错,还是管理出了问题。究竟是公司人员变了,还是制度改革错了。

在这类如何去适应公司的管理模式的思索中,我的工作也一波三折,沉浮不定,更加促使我去加强本身修养、提高适应工作压力的能力,端正自己的心态。积极推动企业自备运输车辆管理体制的步伐,在试点的基础上不断完善,把工作引向深入。以下降运输本钱费用为目的,把改革内部运输体制同建立社会化物流服务体系结合起来,充分利用社会综合运输网络和社会运力,为企业的生产经营工作服务,提高企业的经济效益。

个人季度工作总结3

第四季度以来,我局在县委、县政府和市审计局的正确领导下,在县法制办的精心指点下,不断加大审计法规宣扬力度,强化法律培训,增强法制意识,更新执法理念,规范执法行动,提高执法水平,依法行政工作获得了较好的成绩。

一、高度重视,健全组织机构

第四季度以来,我局屡次召开局务会、全部干部会,对依法行政工作进行研究部署,努力增强广大干部的法制意识和依法行政理念,不断提高依法行政水平。为了认真贯彻落实《审计法》、《行政许可法》等法律法规,增进审计工作的制度化、规范化、法制化,我局成立了以局长为组长,分管局长为副组长,相干股室负责人为成员的依法行政工作领导小组,为该项工作带给有力的组织机构保障。并成立了法规股,肯定了专门人员,具体负责研究部署相干法律法规的宣扬贯彻工作,进行审计质量监督检查。

二、加强学习,增强法制观念

最近几年来,我们根据县委、县政府及上级审计部门的统一部署,以“五五”普法为契机,结合我局实际,把学习《行政许可法》、《审计法》及相干通用法律知识和从事审计工作所需的专门法律知识,纳入到年度法制宣扬教育实行方案中,要求局机关工作人员认真学习,深入领会。依照“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的工作方针,增强了审计法制意识,把依法行政、依法审计贯穿到保护国家财经秩序、增进依法理财工作中。第四季度局机关聘请有关法律专家进行法制培训2次,有20人次参加了省市县组织的业务学习培训。透过宣扬教育,全局领导干部充分认识到了全面推动依法行政、依法审计的紧急性,营建了人人依法审计、尊重法律、崇尚法律、遵照法律的良好氛围。

三、健全机制,切实加强迫度建设

为提高依法行政和执法水平,加强审计监督,落实国务院《全面推动依法行政实行纲领》,避免行政执法人员在工作中出现行动不规范,我局进一步完善了《审计项目公示制》、《审计项目程序制》《审计项目限时审结制》、《审计项目复核制》、《审计处理座谈制》、《审计质量追究制》、《审计落实回访制》、《审计结果公告制》等项业务工作制度和依法行政制度,依照“谁主审、谁负责”的原则,建立健全审计执法职责制和审计风险职责追究制度和跟踪反馈机制,完善了局内部管理制度及决策程序和议事规则,对审计工作严格依照审计程序、审计工作纪律进行展开,全面推动审计工作的科学性。同时,严格履行收支两条线的规定,对所有违规罚没资金在财政专户收缴。

四、实行职责,提升依法审计潜力

第四季度以来,我局认真贯彻落实县委、县政府《关于进一步加强审计监督工作的意见》精神,严格依照法定程序实行审计职责,加强审计项目的复核工作和质量检查工作,实行审计质量职责与错误追究制度。加强岗位职责制和审计组长负责制,推动审计回访制度,确保了审计成果的有效落实。依照客观公正、实事求是的原则,严格依法处理处罚,认真听取被审计单位的意见,切实保障被审单位的合法权益。

另外,我局还用心稳妥地分步推动审计结果公告制度,自觉理解人大、政协、司法、新闻媒体和人民大众的监督,充分发挥社会舆论监督作用,构成监督协力,用心落实审计决定,增进审计发现问题的纠正和整改。第四季度我局对县人大办、自来水公司等10个单位进行了审计回访,对农村新型合作医疗资金审计结果和城镇职工医疗保险基金结果进行了公告,收到较好的效果。为加强对行政执法行动的监督,确保依法行政工作顺利展开,我局除严格执法程序外,还进一步加强内部监督,强化自我束缚,同时设置了举报电话,自觉理解大众的监督,并且对执法人员制定了严格的违纪职责制度,有效地杜绝了有法不依,执法不严,滥用行政权利的现象。

透过推动依法行政工作,我局广大干部的执法理念进一步更新,执法水平不断提高,各项工作获得显著成效。全年,共完成审计项目187个,查出违纪违规资金3443万元,管理不规范资金576.6万元,应上缴财政资金112万元,已上缴财政资金112万元,入库率100%,清收各种欠税104.6万元,归还原渠道资金444.7万元,纠正管理不规范资金576.6万元,核减工程造价347.2万元。各项指标均创我县审计史新高。全局行政执法工作和审计人员履行廉政纪律状态继续延续了零举报、零投诉、零案件,没有产生大众举报、投诉的行政不作为和乱作为状态,也没有产生执法职责追究案件和行政诉讼案件。

透过努力,我局在依法行政工作中获得了必须的成绩,但还存在法律宣扬不广泛、不深入,个别干部法制意识不强、执法力度不大等问题,有待进一步加以解决和规范。今后,我局将继续透过强化法制观念,规范行政行动,加强监督管理,使行政执法人员的依法行政潜力和执法水平不断提高,从而使审计工作更上一个新台阶。